| 学历是各级人力资源管理师报考的硬性指标，学历门槛太高阻挡了不少学员考证的愿望；现在，经过理想国际人力学院正规培训的学员，可以根据培训课时获得破格报考权，理想国际将根据学员的具体情况给予协助报考，学历不足亦可100%成功报考！ | ||
| 学历不符合如何100%报考成功？ |
| 工作经验缺乏也是近年来学员未成功报考的关键因素，针对此类问题，理想国际人力教研组在熟悉报考政策的基础上在课程创新性中加入实际操作环节，帮助学员快速弥补工作经验不足，经过理想国际正规课程培训，即便是零基础无工作经验的学员，同样100%成功报考！ | ||
| 工作经验不足如何100%报考成功？ |
| 7-8月 | 理想国际协助学员报考 | 10月 | 参加考前绝密串讲课程，参加考试 | 考试后 |
| 参加理想国际最新开课 | 9月下旬 | 第二轮课程循环听课中 | 11月 | 考后查询成绩，通过后领取证书 |
| 班型 | 快速取证班 | 高效取证班 | 证书保障通过班 （权威保障通过） |
保障就业重点班 (取证+能力+双证书) |
人力资源三证精英班 （独家特设三证书） |
百强HR精英班 （全面职场四证书） |
||
| 班型推荐指数 | ★★ | ★★★ | ★★★★★ | ★★★★ | ★★★★ | ★★★★★ | ||
| 创新点 | 经济实惠,适宜具备 一定经验学员！面 授班无法参加学员 可选择网课！ |
学费经济,课时不长 可在短时间内快速 取得证书,适合学习 自制力较强的学生 |
最长课时,名师押题 权威保障,如果您不 想浪费时间与精力, 此班型是您最好的 选择之一！ |
不仅保障取证,更有名 师能力培养课程;额外 两个月的能力课程,不 仅生动有趣更有价值 |
人力资源管理教育学 界三大权威证书全部 涵盖,北京权威双证课 程,91%的学员通过此 班获得三证书 |
差创新性的融合人力资源管理课程，高级秘书课程，全面提升管理能力与大企业行政管理能力，帮助学员掌握大型企业管理能力，顺利步入百强企业 | ||
| 学习周期 | 面授 学习 |
7天面授 或 7天网络 |
三级： 8天面授 二级： 8天面授 |
三级：11天面授 二级：11天面授 高级： 8天面授 |
三级：21次面授 二级：21次面授 高级：18次面授 |
三级：21次面授 二级：21次面授 高级：18次面授 |
三级：27次面授 二级：27次面授 |
|
| 网络 课程 |
10天考证网课 赠HR工具光盘 |
10天考证网课 赠HR工具光盘 |
10天考证网课 24天能力网课 |
10天考证网课 24天能力网课 |
10天考证网课 24天能力网课 |
|||
| 如果您对课程的课时，授课内容，开班情况有疑问，可以直接致电理想国际人力学院TEL：400-600-8811，15位优秀课程顾问为您服务！ | ||||||||
| 统一学费 | 三级 1160元 二级 1960元 |
三级 1760元 二级 2960元 |
三级 2160元 二级 3560元 |
三级 3160元 二级 4160元 |
三级 3960元 二级 5960元 |
三级 5760元 二级 8960元 |
||
| 本周优惠学费 | 三级 580元 二级 980元 |
三级 0880元 二级 1480元 |
三级 1080元 二级 1780元 |
三级 1580元 二级 2080元 |
三级 1980元 二级 2980元 |
三级 2880元 二级 4480元 |
||
| 申请优惠 | ------ |  |
|
|
|
|
||
 | ||||||||
| 原 理 课 程 |
人力资源基础知识（面授） | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ |
| 人力资源基础知识（网授） | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 人力资源道德标准（网授） | 0.5天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 人力资源规划专业技能 | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 招聘与配置专业技能 | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 培训与开发专业技能 | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 绩效管理专业技能 | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 薪酬管理专业技能 | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 劳动关系专业技能 | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 技能同步网络学习卡 | 6天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | |
| 人力资源工具全集 | —— | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 惊喜1：正版教材教辅包 | 1次 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 惊喜2：高级赠二级课程 | 6天 | 高级 | 高级 | 高级 | 高级 | ★ | ||
| 以上课程旨在帮助学员系统了解人力资源管理的方方面面，以及未来工作需要基本能力，如有疑问请咨询：400-600-8811 | ||||||||
| 考 试 保 障 辅 导 课 程 |
基础知识考点讲解 | 0.5天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | |
| 基础知识精准押题 | 0.5天 | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 6大实操模块专项练习 | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | |||
| 实操专项考试能力 | 1天 | ★ | ★ | ★ | ★ | |||
| 名师模拟试题预测与解析 | 1次 | ★ | ★ | ★ | ★ | |||
| 名师模拟试题练习（文档） |
1套 | ★ | ★ | ★ | ★ | |||
| 考前全真模拟考试 | 0.5天 | ★ | ★ | ★ | ★ | |||
| 模拟考试深度讲解 | 0.5天 | ★ | ★ | ★ | ★ | |||
| 本年度跨班循环听课 | — | ★ | ★ | ★ | ★ | ★ | ||
| 学员服务保障承诺书 |
—— | ★ | ★ | ★ | ★ | |||
| 以上课程旨在帮助学员熟悉并顺利通过劳动部人力资源管理师全国统一考试，如有疑问请咨询：400-600-8811 | ||||||||
| 从 业 能 力 培 养 课 程 |
年度人力资源计划的制定 | 1次 | ★ | ★ | ★ | |||
| 企业招聘攻略 | 1次 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 劳动法深度解析 | 1次 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 企业薪酬制定方案 | 1次 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 培训计划实施过程（推荐） | 1次 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 从“工会门”谈起（推荐） | 1次 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 从员工失密到关怀（推荐） | 1次 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 人力资源的现实挑战（推荐） | 1次 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 以上课程通过面授课程帮助学员升华人力资源基本知识，掌握未来工作需要的实际能力，如有疑问请咨询：400-600-8811 | ||||||||
| 2 + X 独 特 提 升 课 程 |
职场压力管理（推荐） | 1次 | ★ | ★ | ★ | |||
| 管理情商提高班（推荐） | 1次 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 企业薪资福利设计操作 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 招聘与面试技巧 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 辞退员工与离职面谈 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 成为高效的人力资源管理者 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 企业劳动关系处理实务 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 绩效考评的实际效果 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 股权激励员工 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 劳动争议的预防与处理 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 人力资源与企业风险 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 问题员工管理 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 企业与个人目标管理 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 岗位分析与组织优化 | 网课 | ★ | ★ | ★ | ||||
| 以上课程通过远程教育的方式帮助学员升华人力资源基本知识，掌握未来工作需要的实际能力，如有疑问请咨询：400-600-8811 | ||||||||
| 辅修 技能 |
HRM经理人职业证书 | 1套 | ★ | ★ | ||||
| 高管必修技能课程 | 6天 | ★ | ||||||
| 以上课程帮助学员取得人力资源与社会保障部《HR经理人》证书，增强提升职场竞争力，如有疑问请咨询：400-600-8811 | ||||||||
| 学习周期 | 面授 学习 |
7天面授 或 7天网络 |
三级：8天面授 二级：8天面授 |
三级：11天面授 二级：11天面授 高级： 7天面授 |
三级：21次面授 二级：21次面授 高级：17次面授 |
三级：21次面授 二级：21次面授 高级：17次面授 |
三级：27次面授 二级：27次面授 |
|
| 网络 课程 |
10天考证网课 赠HR工具光盘 |
10天考证网课 赠HR工具光盘 |
10天考证网课 24天能力网课 |
10天考证网课 24天能力网课 |
10天考证网课 24天能力网课 |
|||
| 如果您对课程的课时，授课内容，开班情况有疑问，可以直接致电理想国际人力学院TEL:400-600-8811，15位优秀课程顾问为您服务！ | ||||||||
| 2011年下半年人力资源管理师统考报考开始 | 松下幸之助人力资源管理名言 | |||
|
2011年下半年人力资源管理师报名时间已经开始，理想国际人力资源学院将于5月7日开始新学习季度的课程，将开班的校区包括崇文门校区，中关村校区，国贸校区，三元桥校区，安贞校区，公主坟校区等区域，需要参加2011年人力资源考试报名的学员可以在各大分校办理学习手续，咨询热线：400-600-8811,本周报名赠送价值480元财务管理课程，帮助学员更加熟练掌握绩效管理相关模块内容 |
当我的员工有100名时，我要站在员工前面指挥部属；当员工增加到1000人时，我必须站在员工中间，恳求员工鼎力相助；当员工达到10000人时，我只要站在员工后面，心存感激即可。 ——[日本]松下幸之助:松下幸之助是日本著名跨国公司“松下电器”的创始人，被人称为“经营之神”——“事业部”、“终身雇佣制”、“年功序列”等日本企业的管理制度都由他首创。 |
